Źródło grafiki: https://pixabay.com
Rząd zdecydował, ile wyniesie minimalne wynagrodzenie za pracę w 2023 roku. Jego kwota może zaskoczyć.
Od 1 stycznia 2023 r. płaca minimalna ma wynosić 3 490 zł, a minimalne wynagrodzenie godzinowe 22,80 zł, natomiast od 1 lipca 2023 r. minimalne wynagrodzenie za pracę ma wynosić 3 600 zł, a minimalne wynagrodzenie godzinowe 23,50 zł.
Z uwagi na galopującą inflację przekraczającą 5%, obowiązujące przepisy obligują rząd do dwukrotnego podnoszenia płacy minimalnej w ciągu roku. Dlatego pierwsza podwyżka zacznie obowiązywać od 1 stycznia, druga zaś od 1 lipca.
Podane przez rząd kwoty są kwotami brutto. A ile zarobimy "na rękę"? Zgodnie z proponowanymi stawkami płacy minimalnej:
- od 1 stycznia 2023 r. minimalne wynagrodzenie netto ma wynosić ok. 2700 zł;
- od 1 lipca 2023 r. minimalne wynagrodzenie netto będzie wynosić ok. 2780 zł .
Treści publikowane w serwisie internetowym PlanetaPrawo.pl mają charakter informacyjno-edukacyjny. Nie stanowią one porad prawnych i nie zastępują profesjonalnej pomocy prawnej. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za jakiekolwiek skutki związane z ich wykorzystywaniem. Wszelkie prawa zastrzeżone – powołując się na publikację podaj źródło.
Jak zmieniły się zakupy online po 1 stycznia?
2023-01-02 15:10Nowy taryfikator punktów karnych już obowiązuje
2022-09-18 12:45Wybory do PE już 9 czerwca 2024 r.
2024-06-06 11:30Idą zmiany w prawie pracy
2022-12-15 00:36Turysta mądry po szkodzie. Webinar UOKiK już dziś
2022-09-15 08:50Staż pracy trafił do Sejmu
2025-07-26 10:00